徐州工伤9级伤残赔偿标准？徐州工伤赔偿标准

徐州工伤9级伤残赔偿标准？

江苏徐州九级工伤赔偿标准是：

1、医疗费 (工伤保险基金支付)

2、住院伙食补助费(本单位因公出差伙食补助标准的70%)(单位支付)

3、外就医的交通、食宿费(由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销)(单位支付)

4、康复性治疗费(工伤保险基金支付)

5、辅助器具费(安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等)(工伤保险基金支付)

6、工资福利(在停工留薪期内，原工资福利待遇不变。一般不超过12月。)(单位支付)

7、生活护理费(统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%)(单位支付)

8、一次性伤残补助金(徐州九级工伤赔偿一次性伤残补助金是本人8个月工资)

9、一次性工伤医疗补助金(徐州九级工伤赔偿标准是1年1个月当地平均工资0.4个月)

徐州9级伤残一共赔多少万？

要看你评定九级伤残是工伤评级还是交通事故人身损害评级，工伤九级需要结合你的月工资收入，以及是否与单位解除劳动关系才能计算。

如果是交通事故导致的人身损害9级伤残要根据你的年龄来具体计算，通常一个九级伤残的伤残赔偿金这一项，要在22万多一些。

工伤九级离职正常能赔十三四万元左右，具体的要看工资标准、社保基数、停工留薪期限、年龄等。若单位赔偿过少，建议委托专业工伤律师代理。

2021年徐州九级工伤赔偿标准：

1、医疗费

工伤保险基金支付。

2、住院伙食补助费

本单位因公出差伙食补助标准的70%。(单位支付)

3、外就医的交通、食宿费

由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。(单位支付)

4、康复性治疗费

工伤保险基金支付。

5、辅助器具费

到此，以上就是小编对于徐州工伤赔偿标准最新2022的问题就介绍到这了，希望介绍的2点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。